সরকারি কর্মচারীদের নতুন বেতন নির্ধারণে খসড়া প্রস্তাব চূড়ান্ত — সর্বোচ্চ বেতন ১ লাখ ৫০ হাজার টাকা

Views

 

সরকারি কর্মচারীদের নতুন বেতন নির্ধারণে খসড়া প্রস্তাব চূড়ান্ত — সর্বোচ্চ বেতন ১ লাখ ৫০ হাজার টাকা

সংবাদ প্রতিবেদন:
সরকারি কর্মচারীদের বেতন কাঠামো পুনঃনির্ধারণে গঠিত জাতীয় বেতন কমিশন তাদের খসড়া প্রস্তাব চূড়ান্ত করেছে। প্রস্তাব অনুযায়ী, গত ১০ বছরের ব্যবধানে সরকারি কর্মচারীদের বেতন ৯০ থেকে ৯৭ শতাংশ পর্যন্ত বাড়ানোর সুপারিশ করা হয়েছে।

সোমবার (২০ অক্টোবর) জাতীয় বেতন কমিশনের বৈঠকে এ খসড়া প্রস্তাব অনুমোদন করা হয়। কমিশনের প্রস্তাব অনুযায়ী, গ্রেড-১ থেকে গ্রেড-২০ পর্যন্ত সব স্তরের সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের মূল বেতনে উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি আনা হয়েছে।

প্রস্তাবিত কাঠামোয় গ্রেড-১ এর কর্মকর্তাদের মূল বেতন ১ লাখ ৫০ হাজার ৫৯৪ টাকা নির্ধারণের সুপারিশ করা হয়েছে। এছাড়া গ্রেডভিত্তিক প্রস্তাবিত মূল বেতন নিম্নরূপ—

• গ্রেড-২: ১ লাখ ২৭ হাজার ৪২৬ টাকা

• গ্রেড-৩: ১ লাখ ৯ হাজার ৮৪ টাকা

• গ্রেড-৪: ৯৬ হাজার ৫৩৪ টাকা

• গ্রেড-৫: ৮৩ হাজার ২০ টাকা

• গ্রেড-৬: ৬৮ হাজার ৫৩৯ টাকা

• গ্রেড-৭: ৫৫ হাজার ৯৯০ টাকা

• গ্রেড-৮: ৪৪ হাজার ৪০৬ টাকা

• গ্রেড-৯: ৪২ হাজার ৪৭৫ টাকা

• গ্রেড-১০: ৩০ হাজার ৮৯১ টাকা

• গ্রেড-১১: ২৪ হাজার ১৩৪ টাকা

• গ্রেড-১২: ২১ হাজার ৮১৭ টাকা

• গ্রেড-১৩: ২১ হাজার ২৩৮ টাকা

• গ্রেড-১৪: ১৯ হাজার ৬৯৩ টাকা

• গ্রেড-১৫: ১৮ হাজার ৭২৮ টাকা

• গ্রেড-১৬: ১৭ হাজার ৯৫৫ টাকা

• গ্রেড-১৭: ১৭ হাজার ৩৭৬ টাকা

• গ্রেড-১৮: ১৬ হাজার ৯৯০ টাকা

• গ্রেড-১৯: ১৬ হাজার ৪৪১ টাকা

• গ্রেড-২০: ১৫ হাজার ৯২৮ টাকা।

জাতীয় বেতন কমিশনের একটি সূত্র জানিয়েছে, দেশের অর্থনৈতিক অবস্থা, মূল্যস্ফীতি ও জীবনযাত্রার ব্যয় বিবেচনা করে এই প্রস্তাব চূড়ান্ত করা হয়েছে। আগামী অর্থবছর থেকেই নতুন বেতন কাঠামো বাস্তবায়নের লক্ষ্যে প্রস্তাবটি দ্রুত অর্থ মন্ত্রণালয়ে পাঠানো হবে।

এদিকে, সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের সংগঠনগুলো নতুন প্রস্তাবকে “ইতিবাচক পদক্ষেপ” হিসেবে দেখলেও, তারা বাড়তি ভাতা ও ইনক্রিমেন্টের বিষয়ে কিছু সংশোধনের দাবি জানিয়েছে।

উল্লেখ্য, সর্বশেষ জাতীয় বেতন কাঠামো প্রবর্তিত হয়েছিল ২০১৫ সালে, যা ২০১৬ সালের জুলাই থেকে কার্যকর হয়। প্রায় এক দশক পর এবারই প্রথমবারের মতো নতুন বেতন কাঠামোর প্রস্তাব চূড়ান্ত হলো।

সূত্র: দৈনিক যুগান্তর অনলাইন।